(El Mercurio de Calama) Con la misión de internalizar conceptos de seguridad, operación y desarrollo de minería subterránea, un grupo de 100 trabajadores y 17 supervisores de la división Chuquicamata, ya están en Rancagua donde comenzaron el Programa de Inducción, Entrenamiento y Pasantía en la división El Teniente.
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Álvaro Merino, director ejecutivo de Núcleo Minero, entregó sus proyecciones sobre el ritmo de crecimiento de la producción de cobre para los meses venideros.
Energía termosolar para el suministro de calor; generación fotovoltaica y eléctrica en complemento con gas licuado; inyección de temperatura para procesos térmicos, son algunos de los servicios que ofrece la compañía.
Las labores de expansión contemplan, entre otras obras, la habilitación de un campamento con una capacidad para 6 mil futuros trabajadores.
El recurso educativo, que se encuentra en español y portugués, busca fortalecer los esfuerzos colaborativos para integrar los aspectos sociales vinculados a estos pasivos mineros.
La lista incluye iniciativas vinculadas con la producción minera y el transporte de ácido sulfúrico para el sector.
Álvaro Merino, director ejecutivo de Núcleo Minero, entregó sus proyecciones sobre el ritmo de crecimiento de la producción de cobre para los meses venideros.
Energía termosolar para el suministro de calor; generación fotovoltaica y eléctrica en complemento con gas licuado; inyección de temperatura para procesos térmicos, son algunos de los servicios que ofrece la compañía.
Las labores de expansión contemplan, entre otras obras, la habilitación de un campamento con una capacidad para 6 mil futuros trabajadores.
El recurso educativo, que se encuentra en español y portugués, busca fortalecer los esfuerzos colaborativos para integrar los aspectos sociales vinculados a estos pasivos mineros.
La lista incluye iniciativas vinculadas con la producción minera y el transporte de ácido sulfúrico para el sector.