(El Mercurio de Calama) Hace unos días el presidente ejecutivo de Codelco, Diego Hernández, declaró en varios medios capitalinos el fin de la Alianza Estratégica con los trabajadores, lo que trajo un sinfín de reacciones principalmente por parte de los dirigentes. Algunos estuvieron de acuerdo y otros no.
Pero en el marco de la visita presidencial, Hernández comentó su postura respecto al tema, dando por superada una polémica, que a su juicio nunca existió.
«Es un tema que está cerrado. La tercera fase de la alianza estratégica se cerró antes que yo llegara y lo que he dicho es que me gustaría es enfrentar las relaciones laborales de manera distinta que correspondan al Siglo 21. Ese es el desafío no mío sino que de toda la empresa», expresó.
Según explicó Hernández, debe existir una nueva forma de relacionarse con los trabajadores y esa será una de las partes del desafío que propuso Piñera en su visita, cuando dijo que había que crear la Codelco del futuro.
«Es una nueva forma que hay que inventar y tenemos que hacerlo, pero mirando al futuro como un equipo», explicó el presidente ejecutivo.
Finalización
Según Hernández la finalización de esta Alianza, no se hizo para quitar poder a los sindicatos, sino que lo único que se busca es modernizar. «No es un tema de poder es cómo manejar la empresa de la mejor manera en beneficio de todos los chilenos, los trabajadores y todos nosotros. No es un tema de poder, es cómo organizarse para que Codelco sea eficiente y la mejor empresa en el mediano y largo plazo. Ese es el desafío y las empresas tienen que renovarse y reinventarse y eso tenemos que hacer y esa es la convocatoria que hago a todos los profesionales de Codelco.
Fuente / El Mercurio de Calama.