(El Mercurio) Más de $30 mil millones recibirán, a contar del viernes, los trabajadores de la división El Teniente de Codelco, ubicada en la VI Región. Esto luego que más de 2.500, de los 4.100 empleados que componen la división, aceptaran la negociación anticipada, lo que les permitirá recibir un bono de término de conflicto de $12 millones 300 mil cada uno.
Además, se aprobó un reajuste salarial de 3,85%, un crédito blando optativo de $3 millones y un aumento de 10% en los aguinaldos de Fiestas Patrias y otros incentivos.
El convenio dura 40 meses y según André Sougarret, subgerente general de Operaciones de El Teniente y presidente de la Comisión Negociadora por parte de la empresa, «permite enfrentar los desafíos de El Teniente del futuro y contribuye para que la empresa pueda competir mejor en el mercado de los grandes productores de cobre del mundo».
Fuente/ El Mercurio