Consolidar una minería con más mujeres, mayores oportunidades y mejores espacios de desarrollo fue el principal objetivo de la primera sesión 2026 de la Mesa Mujer y Minería de Atacama, instancia que reunió a autoridades, empresas, instituciones de educación superior y representantes del mundo público y privado para definir una hoja de ruta orientada a aumentar y mejorar la participación de las mujeres en uno de los sectores estratégicos para el desarrollo del país.
La reunión permitió proyectar una agenda de trabajo enfocada en fortalecer el capital humano, ampliar las oportunidades de inserción laboral y consolidar entornos de trabajo cada vez más inclusivos, diversos y seguros para las mujeres.
Durante la jornada también se presentó un balance de las acciones impulsadas durante el último período, destacando iniciativas orientadas a acercar la minería a niñas y jóvenes, fortalecer la formación técnico-profesional y promover una mayor participación femenina en toda la cadena de valor de la industria.
Asimismo, la Mesa definió tres ejes estratégicos que orientarán su trabajo durante 2026:
- Educación, Identidad y Capital Humano.
- Empleo, Inserción y Permanencia Laboral.
- Violencias de Género, Inclusión y Entornos Laborales.
El seremi de Minería de Atacama, Jonathan Carmona Diaz, valoró el trabajo desarrollado por la Mesa y los desafíos que marcarán esta nueva etapa: «La minería necesita más mujeres participando en todos sus niveles. La Mesa Mujer y Minería se ha consolidado como un espacio de articulación que genera oportunidades concretas desde la educación, la formación y el empleo. Nuestro desafío para 2026 es fortalecer las alianzas que nos permitan seguir avanzando hacia una industria con mayor participación femenina y donde el talento sea siempre el principal motor de desarrollo».
Por su parte, la ministra de la Mujer y la Equidad de Género, Judith Marín Morales, destacó que avanzar hacia una mayor participación femenina en la minería constituye un desafío estratégico para el desarrollo del país.
“En la última década, la participación de mujeres en la gran minería prácticamente se triplicó, alcanzando hoy un 24% de la fuerza laboral. Esta cifra da cuenta de una transformación real y que demuestra que cuando se abren oportunidades, las mujeres responden con talento, compromiso y excelencia. En esa línea, lo que está haciendo la Mesa Mujer y Minería es fundamental, ya que nos permite seguir en esta línea tan importante para el desarrollo de las mujeres en un sector históricamente masculinizado», manifestó la secretaria de Estado.
Archivo Regional se suman a la Mesa
Uno de los principales hitos de la jornada fue la incorporación del Archivo Regional de Atacama como nuevo integrante de la Mesa, fortaleciendo el trabajo en torno a la identidad territorial, el patrimonio minero y la visibilización del aporte histórico de las mujeres al desarrollo de la región.
Desde la institución resaltaron que esta incorporación permitirá rescatar, preservar y difundir la historia de las mujeres que han contribuido al desarrollo de la minería atacameña, promoviendo nuevos referentes para las futuras generaciones y fortaleciendo la memoria e identidad regional.