(Diario Financiero) En punto muerto están las conversaciones del sindicato de trabajadores de Spence, operada por BHP Billiton, y la administración de la compañía tras cumplirse hoy 31 días de huelga.
El conflicto, que llevó a los trabajadores a reunirse con la directora del Trabajo en Santiago, se sustenta en un punto clave: los millones que separan la petición de los trabajadores y la propuesta de la empresa.
En octubre, al iniciar las conversaciones, la administración de Spence ofreció al sindicato un bono por $10 millones y un reajuste salarial de 4%, y tras iniciarse las conversaciones la compañía reajustó la gratificación a $8,5 millones.
Pero tras iniciarse la huelga del sindicato, que ha generado pérdidas por cerca de US$100 millones a la minera, la firma puso sobre la mesa un bono habitacional por UF 400 (cerca de $8 millones), $2 millones de préstamos blandos y un premio por término de conflicto de $6 millones.
Sin embargo, el presidente del Sindicato de Spence, Andrés Ramírez, dijo que tras el mes de huelga el gremio está dispuesto a aceptar los $8,5 millones de bono que ofreció la compañía en segunda instancia.
Los trabajadores regresan hoy a la Región de Antofagasta para continuar con el paro.
Fuente / Diario Financiero.