(MINERíA CHILENA) Gracias a un innovador programa de colaboración mutua generado entre la Universidad Católica del Norte (UCN), enfocado en desarrollar proyectos que aportan al desarrollo de las actividades productivas de las empresas instaladas en la Región de Antofagasta, estudiantes de la Carrera de Ingeniería Civil Industrial, presentaron sus trabajos que buscan mejorar los procesos detectados al interior de las compañías.
Se trata de una Clínica Laboral correspondiente a la asignatura de Procesos Industriales, un trabajo práctico que involucra trasladar el aula a terreno. En este caso, 15 jóvenes de los últimos cursos de esa carrera aplicaron sus conocimientos en la empresa Finning, donde su iniciativa significó entregar propuestas de mejoramiento al interior de los procesos en los cuales participaron. Los alumnos presentaron los proyectos realizados en un encuentro con ejecutivos y académicos, donde explicaron la metodología de cómo fueron detectando situaciones a las que pueden contribuir y mejorar con sus conocimientos.
Opiniones
Según el académico, Raúl Carrasco, jefe de la carrera de Ingeniería Civil Industrial de la UCN, explicó que “esta es una actividad que podríamos denominar como Clínica Laboral, que se desarrolla en el marco del ramo de procesos industriales, el cual se llevó a cabo directamente en el área de operaciones de la industria, en esta ocasión en Finning, donde los estudiantes durante este semestre fueron elaborando proyectos, siendo supervisados por ingenieros de la empresa y académicos de la universidad”.
A su vez, la iniciativa fue valorada también por el gerente de Finning La Negra, Cristian Guajardo, quien explicó que los grupos tuvieron acceso a todas las instalaciones para conversar con los trabajadores y conocer sus funciones. “En esta actividad comprobaron que las medidas de seguridad interna fueron efectivas para el correcto desempeño del grupo”, recalcó.
Por su parte, el jefe de desarrollo y gestión de Finning La Negra, Carlos García, señaló que esta fue una iniciativa muy bien recibida, ya que los aportes que entregaron los alumnos fueron mayores y mejores a los esperados. “Ellos estuvieron insertos en el núcleo mismo de cada proceso productivo y vinculándose con las personas clave de cada uno de ellos”, detalló el ejecutivo, quien agregó que el haber desarrollado esta alianza con la universidad y con este ramo en particular, “fue vital para detectar y cambiar el enfoque que tenemos respecto de la mejora sustancial de algunos de nuestros procesos, por lo que se resume en un trabajo positivo, tanto para ellos, como para nosotros”.
Fuente / MINERíA CHILENA