(MCH) Para potenciar el progreso de las pymes que son proveedoras de la minería, CORFO en conjunto con la Asociación de Industriales de Antofagasta, A.I.A., están llevando a cabo la iniciativa “Círculo de Innovación”, que tiene como primer propósito implementar dentro de este semestre, un programa piloto destinado a incrementar las capacidades de innovación y competitividad empresarial de un grupo de pequeñas y medianas empresas proveedoras de la minería de la Región de Antofagasta.
El “Círculo de Innovación” es un programa regional financiado con recursos del fondo de innovación para la competitividad regional (FIC-R), que fomenta la cultura de innovación. Su lanzamiento fue en diciembre de 2009 y contó con la participación de autoridades de CORFO, Innova Chile y del Consejo Nacional del Cluster Minero. Desde entonces ha levantado un diagnóstico sobre capacidades para innovar y está en curso un ciclo de coaching en gestión a empresarios con potencial innovador. 30 empresarios fueron invitados a ser parte de esta red, que forma parte de los lineamientos estratégicos de Innova Chile y del Programa Territorial Integrado (PTI) de Servicios Especializados a la minería de CORFO en Antofagasta, en orden a apoyar de manera constante a que las empresas Pymes incorporen la innovación como un pilar fundamental de su estrategia competitiva.
Según el Director Regional de CORFO Antofagasta, Hugo Rocha Cáceres, dentro de los resultados esperados de esta iniciativa, están generar una institucionalidad regional del “Círculo de Innovación” que motive a otros empresarios a innovar y desarrollar tecnología; identificar una red de empresas competitivas capaces de gestionar innovación; tener una cartera de ideas y/o proyectos de negocios innovadores; generar una plataforma y una red virtual de trabajo y transferir un set de casos regionales exitosos de estudio a instituciones interesadas en la innovación.
El proyecto contempla la realización de talleres. El primero fue “El desafío de innovar: El juego de los negocios”, con la participación de Claudio Hurtado, Superintendente de Desarrollo Tecnológico de Xstrata Copper, y Eduardo Jofré, Superintendente de Servicios Técnicos de Barrick Zaldivar, quienes expusieron las experiencias de innovación y desarrollo tecnológico de sus respectivas compañías a los empresarios presentes, con el objeto de motivar desde la demanda el sentido de urgencia, sobre el crucial rol de innovar por parte de las empresas de la región, en sintonía con los desafíos operacionales y tecnológicos que impone la industria minera.
También se llevarán a cabo eventos denominados “Mining Valleys” programados para mayo y junio, con la finalidad de seducir, motivar y provocar en los empresarios la necesidad de innovar y generar paulatinamente una cultura de innovación, transfiriendo sencillas prácticas de gestión en innovación y establecer una red de empresarios que conversen, se coordinen y compartan prácticas, conceptos, ideas y experiencias que estimulen la innovación.
Fuente / MCH.