Codelco ofrece bono récord de $16,8 millones a cada trabajador de la división Chuquicamata

Hoy se votará la propuesta que regirá por 48 meses y que también incluye un préstamo blando de $3 millones.

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(El Mercurio) El bono más alto de la industria minera acaba de ofrecer Codelco a los 5.900 trabajadores que tiene la compañía estatal en su división Chuquicamata.

El jueves en la noche se acordó proponer un pago por $16,8 millones por persona, más un préstamo blando por $3 millones y un reajuste salarial de 3,7%.

Dicha oferta supera al cierre de la negociación colectiva de Escondida, cuando la compañía llegó a convenio colectivo con sus trabajadores tras entregar un bono por $14 millones más un préstamo por $3,5 millones.

Según explican desde la estatal, el alto monto presentado está sujeto a la firma de un acuerdo colectivo más extenso, por 48 meses, y un plan de retiro de dos mil personas de Chuquicamata. Esto equivale a cerca del 30% de los trabajadores de planta.

En el marco de plan de retiro, se propuso al sindicato la salida de 500 a 600 personas por año para reducir los costos laborales que tiene la empresa. Esto, con miras al desarrollo del proyecto Chuquicamata Subterránea que requiere de una reducción de la dotación laboral.

Fuentes de la empresa aseguran que de no hacerse efectivo dicho plan, los costos de la división afectarían de manera importante la rentabilidad futura del yacimiento ubicado en Calama, Región de Antofagasta.

En cuanto al monto total que implicaría para Codelco el pago del bono por $16,8 millones a cada uno de los trabajadores de la mencionada división, se estima que la cifra involucrada en el convenio colectivo ascendería a unos US$ 209 millones.

Este monto es equivalente al 25% de la recaudación promedio de la reforma tributaria aprobada este año para elevar los ingresos fiscales y al 26% de la capitalización que efectuó la estatal para financiar sus inversiones en 2012.

La oferta, sin embargo, no fue bien recibida en la industria. Según fuentes ligadas al sector minero, el bono récord marcará un precedente para las próximas negociaciones colectivas de las compañías mineras y presionará al alza los costos laborales de las mineras en general.

Las mismas fuentes agregan que los $16,8 millones ofertados se establecerán como un piso mínimo para la propuesta que realizará Escondida a sus trabajadores. La compañía controlada por BHP se encuentra negociando de forma adelantada el nuevo contrato colectivo.

«Es indudable que estos valores sientan precedentes, como ya se ha visto en otras negociaciones recientes y algunas en curso, como la de Escondida», sostiene Juan Carlos Guajardo, director ejecutivo de Cesco.

Hoy se votará la oferta
Por su parte, el vocero del sindicato de Chuquicamata, Jaime Graz, fue cauto a la hora de entregar su opinión respecto de la propuesta. «No es lo que nosotros hubiésemos querido, pero se acerca bastante a lo que hemos estado negociando», afirmó. Hasta anoche, en Calama había incertidumbre sobre la aprobación de la oferta de Codelco, que será votada hoy entre las 09:00 y 18:00 horas en un centro de eventos de la Villa Kamac Mayu, en la ciudad nortina.

Si es rechazada, la negociación colectiva reglada comenzará a mediados de enero y se extendería hasta fines de febrero.

Fuente / El Mercurio

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