Asegurando que el 100% de los acuerdos firmados con los trabajadores subcontratistas de Codelco están cumplidos, la compañía salió al paso de las amenazas de huelga hechas por los trabajadores, quienes alegan que la empresa no haciendo efectivos sus compromisos firmados en julio del año pasado.
Según el gerente de gestión y fiscalización de empresas contratistas de Codelco, Eduardo Loyola, la empresa estatal «no está en falta» con los acuerdos suscritos con tres grupos de trabajadores subcontratados, y que se atribuyen la representación de cerca de 30 mil personas.
Según fuentes oficiales de Codelco, una prueba de que sí se ha hecho lo que se prometió es el pago del bono de productividad, que ya fue pagado a cerca de 30 mil trabajadores y que alcanzó los $450 mil por cada uno.
También, la minera estatal dijo que incluyó varios puntos de los acuerdos en las bases de licitación, lo que implica que las compañías que se adjudiquen contratos con Codelco deberán cumplir con estos puntos. Entre éstos está el reajuste de sueldos por IPC.
Fuente / El Mercurio