En conmemoración al séptimo aniversario de la Institución, se realizó un conversatorio donde se abordó entre otras aristas, el rol de las mujeres en posiciones de liderazgo.

En el marco del Mes de la Minería y en el séptimo aniversario de la Institución, se realizarán estos eventos en los cuales se abordarán los principales desafíos y logros en materia de inclusión de la mujer en la industria nacional.

Se trata de Grace Navarrete y Angelina Pipon, quienes asumirán el liderazgo de estas unidades organizacionales esenciales para la consecución de los desafíos y aspiraciones divisionales.

La compañía minera también la distinguió por ser pionera en una labor que históricamente ha sido desempeñada por hombres.

Adicionalmente, resaltaron que la ocupación femenina en el sector minero creció 40%, en los últimos doce meses, pasando de 23.500 empleos a 33 mil en la actualidad.

De esta manera, se permitirá ampliar las oportunidades laborales a las que podrán acceder las 22 personas que participaron en la formación, dada su mejor calificación y preparación en oficios.

La iniciativa de Minera Lumina Copper Chile se realiza por cuarto año consecutivo en la región y busca entregar una instrucción completa que les permitirá a los seleccionados llegar a operar camiones de alto tonelaje en sus faenas.

En 2021, la participación de las mujeres en minería alcanzaba apenas un 11,7%, según datos del estudio de Fuerza Laboral de la Gran Minería Chilena.

El organismo, dependiente del Grupo Komatsu Cummins, se adjudicó una licitación para trabajar y capacitar a jóvenes que infringieron la ley y que hoy están en un proceso de reinserción social.