discapacidad
Mes de la Minería: empresas del sector requieren fijarse metas de inclusión laboral
Las empresas mineras requieren fijarse metas de inclusión y, si bien se debe comenzar por dar cumplimiento a la Ley de Inclusión 21.015 que exige el 1% de personas con discapacidad contratadas, es fundamental trabajar en un cambio cultural que permee las principales áreas de las compañías.
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