Nuevamente Compañía Minera Quebrada Blanca S.A. logró un acuerdo de negociación colectiva anticipada, esta vez con el Sindicato de Trabajadores, que agrupa a más de 450 socios. De la misma manera, ya en diciembre de 2007, la Compañía había logrado un acuerdo con el Sindicato de Personal de Administración, que agrupa a supervisores y profesionales de la empresa.
En esta oportunidad los trabajadores votaron con amplísima mayoría en favor del acuerdo, el cual mediante un Convenio Colectivo viene a reemplazar al vigente, suscrito el 24 de junio del 2004 y cuyo vencimiento era el 23 de junio del 2008.
El Convenio Colectivo firmado el día 8 de febrero de 2008 regirá por un plazo 4 años, a partir del 1 de febrero de 2008; considera bonos de negociación, mejoras de beneficios y un reajuste de sueldo base de 3,5% real.
“Los logros para los Trabajadores y la Compañía no tienen precedentes. Hemos logrado negociar en forma anticipada los Contratos Colectivos vigentes, primero con supervisores, profesionales y administrativos; y ahora con los Trabajadores. Estamos convencidos que negociar colaborativamente con principios como el mutuo beneficio, la transparencia y el compromiso, nos hace crecer en las relaciones laborales y confiar plenamente en el futuro. Felicito a los equipos negociadores de la Empresa y el Sindicato por el arduo trabajo y los logros”, afirmó Richard Leclerc, Gerente General de Quebrada Blanca.
Fuente / Quebrada Blanca