(Metso) Con el objetivo de compartir experiencias, un equipo multidisciplinario de profesionales chilenos y extranjeros del área de Prevención de Riesgos de Metso y el IST, realizaron un encuentro en Santiago los días 31 de Agosto y 1° Sept. pasado con el objeto de fortalecer los programas de mejoramiento de conductas al interior de la empresa.
Este programa será el resultado de lo concebido por Metso Brasil y de lo realizado en Chile, y que plantean trabajar bajo los principios del ADN de la compañía, que busca la excelencia operacional además de una disminución en la tasa de accidentabilidad, y cuyos pilares fundamentales son la calidad, innovación en procesos, y por sobre todo la seguridad.
En esta actividad destacó especialmente la presencia del Gerente de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente de Metso Brasil, Luiz Roberto Borges da Silveira, quien compartió con los presentes su vasta experiencia aplicando esta metodología, y que ha permitido a Metso/Brasil reducir drásticamente su accidentabilidad.
También participó en esta jornada el Ingeniero de Seguridad y Control de Pérdidas de Metso Perú, Sr. Joel Herrera, aportando las experiencias del vecino país. Cabe destacar que METSO, con fuerte presencia en el área de servicios en la industria minera y de construcción, tiene actividades en más de 51 países y se ha fijado como uno de sus objetivos estratégicos en materias de prevención, uniformar los “Programas de Mejoramiento de Conductas a través de Observaciones” en sus diferentes plantas y faenas a nivel mundial.
Al finalizar la actividad, tanto el Gerente de Prevención de Riesgos y Medio Ambiente de METSO Chile, Sr. Alex Mcnab como el General Manager HSE de Metso Mining & Construction Technology, Sr. Patricio Hevia, agradecieron la activa participación y aporte por parte del IST en esta importante actividad técnica, y donde pudieron entregar sus conocimientos los psicólogos Srs. Patricio Santis y Marcial Salinas junto al Subgerente de Operaciones Preventivas del IST, Sr. Osvaldo Villagrán.
“La aplicación de esta herramienta y su real efectividad, le dan sentido al trabajo Preventivo, ya que permiten minimizar la ocurrencia de incidentes y todo lo que esto significa, y se orienta la gestión hacia la corrección de las desviaciones o prácticas inseguras. Por otra parte, “el corregir acciones inseguras en los lugares de trabajo a través del auto-cuidado, permite tener éxito en los programas de Seguridad. Además, a través de la observación buscamos reforzar el concepto de que la planificación antes de realizar un trabajo es clave para evitar las desviaciones que se producen durante la ejecución de éste” señaló Mcnab.
Fuente / Metso
