(MCH) Tras seis meses de estudio académico, 45 dirigentes y dirigentas sociales de Antofagasta concluyeron con éxito su participación en la “Escuela para el Liderazgo Comunitario”, innovadora iniciativa desarrollada por la Secretaría Regional Ministerial de Gobierno, Complejo Metalúrgico Altonorte de Xstrata Copper, Fundación Trascender y la Universidad Católica del Norte.
El proyecto formativo iniciado en mayo del presente año concluyó con la ceremonia de entrega de los certificados que acreditan a los participantes como líderes sociales con formación de excelencia, ello debido a la importancia y pertinencia de las materias entregadas por profesionales multidisciplinarios, entre las que destacan desarrollo de proyectos, administración de organizaciones, resolución de conflictos, aspectos legales, liderazgo y motivación, alfabetización digital, entre otros tópicos.
El gerente de Operaciones de Altonorte, Jorge Arrián Varela, en representación del gerente General José Urrutia, sostuvo que con esta iniciativa se entregaron herramientas de apoyo a los líderes comunitarios, “lo que nos permite materializar nuestro propósito de fortalecer capacidades en las comunidades cercanas a nuestras operaciones, entregándoles conocimientos que les permitan organizarse de mejor manera y alcanzar un desarrollo individual y colectivo a largo plazo”.
Al respecto, la secretaria regional ministerial de Gobierno, Paula Baltra Torres, informó que “durante los seis meses en los que se desarrolló la escuela los dirigentes sociales pudieron fortalecer sus liderazgos a través del aprendizaje de herramientas académicas que sin duda van a redundar en el mejoramiento de la gestión administrativa y financiera que cada uno de ellos realiza al interior de las organizaciones que dirigen”, manifestó.
Asimismo, la autoridad manifestó que “esta escuela es un antiguo anhelo de los dirigentes sociales antofagastinos, del Gobierno Regional, el empresariado y de las universidades locales por lo que el poder concretar este proyecto y capacitar a dirigentes sociales representa un gran avance para la región en cuanto a la inclusión y la igualdad”.
En la Escuela para el Liderazgo Comunitario participaron activamente 45 dirigentes y dirigentas sociales de Antofagasta representantes de 26 organizaciones territoriales y funcionales de la ciudad, quienes una vez a la semana, específicamente los días sábado, asistieron regularmente a las jornadas académicas desarrolladas en la Universidad Católica del Norte, las cuales fueron dictadas por profesionales de la Fundación Trascender.
Precisemos que los tópicos estudiados durante el desarrollo de la escuela fueron definidos por los mismos dirigentes a través de un diagnóstico aplicado a las organizaciones locales el año 2008.
Fuente / MCH.