(Codelco Chuquicamata) La experiencia y los conocimientos son factores claves a la hora de optar por una nueva fuente laboral. Bien lo sabe por ejemplo, Gioconda Viveros, presidenta del sector Los Balcones, quien el año pasado participó junto a varios de sus vecinos en la primera versión de los cursos de capacitación laboral.
Se trata de una iniciativa impulsada por Codelco Chuquicamata, para fomentar la empleabilidad en diversos sectores de la comuna. Gioconda Viveros está convencida que la buena experiencia se repetirá en 2013. “El año pasado nosotros participamos con 16 vecinos y la experiencia fue muy buena porque la mayoría está trabajando o bien les sirvió para mejorar su currículo y su condición de trabajo. En lo personal hice el curso de albañilería y eso me sirvió mucho, por ejemplo, en la construcción de una plaza que hicimos en Los Balcones, donde pude aplicar todo lo que aprendí”, enfatizó.
Especialidades
Esta iniciativa cuenta con un exitoso antecedente. Ya el año pasado se capacitaron 86 vecinos del sector poniente en seis especialidades: Cargador frontal, montacarga, retroexcavadora, construcción, albañilería y manipulación de alimentos.
Para esta nueva versión, se cuadruplicó el monto de inversión y los cupos, que favorecerán a 345 alumnos, distribuidos en 27 cursos. Entre ellos, operador de retroexcavadora, motoniveladora, cargador frontal y camiones de extracción, entre otras. La novedad la constituyen algunas especialidades como montador de placas de energía solar y operador de instalaciones solares fotovoltaicas térmicas.
El aumento de los cupos, se debe al gran interés manifestado por la propia comunidad. El gerente de Sustentabilidad de Chuquicamata, Sergio Molina, explicó que “el objetivo es que la mayor cantidad posible de vecinos, tenga acceso a estas capacitaciones. Es muy importante porque los queremos apoyar para que se inserten en el mundo laboral, ya que es un compromiso que hicimos con ellos para contribuir de esta forma a mejorar su calidad de vida”.
Esta capacitación se hace posible gracias a los recursos que se entregan a través de los excedentes SENCE y cuentan con el apoyo de la OTIC Proforma, encargada de impartir las diversas especialidades.
Su gerente zonal norte, Óscar Carmona, explicó algunos alcances de la capacitación, particularmente en lo relacionado con el manejo de energías renovables. “El tema de las energías renovables no es menor. Estos cursos en particular tienen un costo de más de un millón de pesos por alumno y efectivamente constituyen una novedad porque es calificación de mano de obra que no hay especializada en la región. Lo importante que es las empresas que están llegando hoy día, cada vez más, demandan ese tipo de oficio”, enfatizó.
Durante la presentación a la comunidad de esta nueva etapa, los representantes de la División enfatizaron que la capacitación que está por comenzar no asegura una fuente laboral, pero sí entrega las herramientas para que esa búsqueda de parte de los vecinos resulte más fácil, ya que contarán con las competencias que exige el mercado.
Fuente / Codelco Chuquicatama