A contar del 15 de julio, Felipe Rau asumirá como gerente general de Los Bronces. Actualmente, se desempeña en funciones dentro del Grupo Anglo American en Londres y cuenta con una amplia trayectoria en la industria minera, incluyendo los cargos de gerente de Mina y gerente general (i) de Los Bronces.

Felipe Rau es ingeniero civil industrial mención minería de la Pontificia Universidad Católica de Chile, cuenta con un MBA de la Universidad de Chile y ha completado recientemente el Accelerated Development Programme del London Business School. Reemplazará a Carlos Espinoza, quien dejará la organización para tomar otros desafíos.

Leopoldo Garrido asumirá como gerente general de El Soldado a contar del 1 de septiembre, en reemplazo de Paulina Jaramillo, quien ha sido designada como vicepresidenta de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente de Anglo American en Chile.

Benjamin Martinich, actual VP de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente, asumirá nuevas responsabilidades dentro del Comité Ejecutivo de Anglo American en Chile.

Leopoldo Garrido es ingeniero civil de minas de la Universidad de Chile, donde también obtuvo un MBA. Además, cuenta con un Diplomado en Desarrollo y Gestión de Personas de la Pontificia Universidad Católica de Chile. Posee una amplia trayectoria en la industria minera, desempeñándose en diversos roles operacionales en otras compañías mineras, incluyendo experiencia internacional en el área de marketing en Singapur. Anteriormente, se desempeñó como gerente técnico en Los Bronces, acumulando una sólida experiencia tanto en ámbitos operacionales como estratégicos del negocio minero.

“Estos cambios reflejan la fortaleza de nuestro equipo y el talento que hemos desarrollado al interior de Anglo American. Agradezco a Carlos Espinoza por su liderazgo y contribución a Los Bronces, y a Benjamín Martinich por el trabajo realizado, experiencia que seguirá aportando desde sus nuevas responsabilidades. Asimismo, felicito a Paulina Jaramillo, Felipe Rau y Leopoldo Garrido por asumir estos nuevos desafíos. Estoy seguro de que su conocimiento y liderazgo serán fundamentales para cumplir los objetivos trazados y seguir aportando al desarrollo de la minería y de nuestro país”, afirmó Patricio Hidalgo, presidente ejecutivo de Anglo American en Chile.

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Espinoza es ingeniero civil en Minas y cuenta con un MBA con especialización en Industria Minera y un diplomado en Innovación Tecnológica para la Industria Minera, con mención en Geomecánica y Geotecnia.

Con más de 30 años de trayectoria en la industria, actualmente se desempeña como gerente general de Los Bronces, una de las principales operaciones de cobre de Anglo American. Previamente desarrolló una carrera de 14 años en Antofagasta Minerals, donde ejerció diversos cargos ejecutivos antes de asumir la gerencia general de Minera Centinela. Asimismo, ocupó posiciones de liderazgo en BHP y Codelco.

El presidente del directorio de CMP, André Sougarret, destacó la incorporación de Espinoza, valorando especialmente su conocimiento técnico y visión estratégica.

“Carlos llega a CMP en una etapa relevante para la compañía, marcada tanto por importantes iniciativas de optimización y mejora operacional como por proyectos que impulsarán su crecimiento y desarrollo futuro. Estamos convencidos de que su experiencia y liderazgo serán fundamentales para seguir fortaleciendo nuestra posición en la industria y avanzar en nuestra estrategia de crecimiento en hierro de alta pureza, un material crítico para los procesos de descarbonización que están transformando las cadenas industriales y productivas a nivel global”, añadió.

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La reelección representa un respaldo a una visión que busca consolidar el liderazgo histórico de DIMin y proyectarlo hacia los desafíos que enfrenta la minería en un contexto marcado por la transición energética, los minerales críticos, la sostenibilidad, la transformación digital y la inteligencia artificial.

“Agradezco profundamente la confianza depositada por mis colegas. Este nuevo período representa una oportunidad para seguir construyendo, de manera colaborativa, un DIMin más integrado, innovador y conectado con los desafíos de la minería moderna. Nuestro principal activo son las personas, por lo que fortalecer el sentido de pertenencia, la participación y la interacción entre académicos, estudiantes, personal de colaboración y egresados será una prioridad de nuestra gestión”, expresó el director Voisin.

Entre los principales ejes de trabajo para los próximos años destacan el fortalecimiento de la colaboración interna, el impulso a alianzas estratégicas con la industria minera y organismos públicos, y la consolidación de redes internacionales con universidades y centros de investigación pares de clase mundial. Estas acciones buscan potenciar la investigación, la innovación, la transferencia tecnológica y la formación de profesionales capaces de liderar los procesos de transformación que vive el sector.

Asimismo, la nueva administración impulsará una mayor adaptabilidad institucional frente a los cambios tecnológicos y productivos que enfrenta la minería, promoviendo la incorporación de herramientas de inteligencia artificial, análisis avanzado de datos y modelos de gestión más dinámicos que permitan anticipar desafíos y responder de manera oportuna a las necesidades de la industria y la sociedad.

Con 172 años de trayectoria formando profesionales y desarrollando conocimiento para la minería, el DIMin de la Universidad de Chile se ha consolidado como uno de los referentes académicos más importantes de América Latina. En este nuevo período, la gestión buscará fortalecer dicho liderazgo mediante una visión multidisciplinaria que combine excelencia académica, investigación de frontera, innovación tecnológica y una estrecha vinculación adaptativa con los principales actores del ecosistema minero nacional e internacional.

Sobre el director

Leandro Voisin es Ingeniero Civil de Minas y MSc. en Metalurgia Extractiva, de la Universidad de Chile y PhD. en Metalurgia Extractiva y Materiales en la Universidad de Tohoku (Japón). Ha liderado iniciativas de I+D+i y transferencia tecnológica en minería y metalurgia, además de desempeñarse como director ejecutivo del Centro Nacional de Pilotaje (2017-2021) y director de Enami (2022-2026).

Actualmente, dirige proyectos internacionales vinculados a minerales críticos, economía circular y sostenibilidad minera, manteniendo activas colaboraciones con instituciones académicas y centros de investigación de Europa, Asia y América.

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El presidente del Directorio de CMP, André Sougarret, destacó el liderazgo de Carvajal, quien durante más de seis años al frente de la compañía fortaleció su posición en la industria minera del hierro, tanto a nivel nacional como internacional, con un enfoque en la gestión de riesgos y en el valor compartido, sentando además bases relevantes para su desarrollo futuro.

“Quiero agradecer especialmente la gestión de Francisco, cuyo liderazgo fue clave para impulsar avances operacionales y decisiones estratégicas que hoy permiten proyectar a la empresa sobre bases sólidas para enfrentar sus próximos desafíos y oportunidades de crecimiento. Bajo su conducción, CMP fortaleció su presencia en mercados internacionales y consolidó su posición como productor de hierro y pellets de alta calidad para clientes cada vez más exigentes. Destaca especialmente el impulso dado a la estrategia de hierro de alta pureza, que abre nuevas oportunidades para la compañía y la posiciona frente a los desafíos de descarbonización que enfrenta la industria del acero”, afirmó Sougarret.

Asimismo, desde la compañía informaron que para liderar esta etapa de transición se ha designado a Carlos Sepúlveda, actual gerente de Administración y Finanzas, como gerente general interino de CMP. Sepúlveda tiene más de 14 años de trayectoria en la compañía y previamente se desempeñó en el área de Finanzas Corporativas del Grupo CAP. Cuenta con un profundo conocimiento de la organización y con el total respaldo del Directorio.

Finalmente, desde la compañía anunciaron que el nuevo gerente general de CMP será dado a conocer durante los próximos días

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Martínez es Ingeniero Constructor de la Universidad Católica del Norte, Licenciado en Ciencias de la Construcción y Diplomado en Tasaciones y Valorización según Dinámicas de Ciudad de la Pontificia Universidad Católica de Chile. Cuenta con una destacada trayectoria tanto en el sector público como privado, vinculada al desarrollo territorial, gestión de proyectos, patrimonio e inversión.

En el ámbito público, se desempeñó como secretario regional ministerial de Desarrollo Social y Familia de Antofagasta entre 2020 y 2022, liderando la coordinación de programas sociales y la articulación con diversos servicios públicos y actores regionales. Asimismo, ejerció como jefe de la Unidad Regional de la Subsecretaría de Desarrollo Regional y Administrativo (Subdere), fortaleciendo el trabajo con municipios y el desarrollo de iniciativas de inversión comunal.

También ejerció funciones como administrador municipal de Sierra Gorda y consultor inmobiliario, además de una extensa trayectoria en evaluación de proyectos, valorización de activos y desarrollo urbano. Destaca igualmente su participación en iniciativas de restauración, traslado y puesta en valor de bienes patrimoniales en la Región de Antofagasta.

Su llegada se produce en un momento clave para el Ministerio de Bienes Nacionales, marcado por una nueva etapa de gestión impulsada por la ministra Catalina Parot y orientada a fortalecer el rol estratégico del patrimonio fiscal como motor de desarrollo para las regiones.

Jornada de Seremis en Santiago

Precisamente esta semana, la ministra Parot reunió en Santiago a los secretarios regionales ministeriales de Bienes Nacionales de todo el país para coordinar prioridades, abordar los principales desafíos institucionales y presentar una nueva Orden Ministerial destinada a modernizar la administración de los bienes fiscales.

La medida busca fortalecer los estándares de control, transparencia y eficiencia, agilizar procesos, reforzar la fiscalización y recuperación de inmuebles fiscales y avanzar hacia una gestión más cercana, moderna y orientada a resultados para las personas.

Dentro de los retos del ministerio está el retraso que supera las 60 mil solicitudes de regularización de la pequeña propiedad raíz pendientes en todo el país, la necesidad de reforzar la fiscalización y recuperación de inmuebles fiscales, entregar una atención más rápida y eficiente a las personas.

“El patrimonio fiscal no puede quedarse detenido: debe transformarse en oportunidades para el desarrollo, la inversión, el empleo y el bienestar de las comunidades. Estamos estableciendo reglas claras para proteger mejor los bienes fiscales, impulsar proyectos de desarrollo y modernizar la gestión del Ministerio. En simple: queremos un Estado que cuide mejor lo que es de todos y que lo utilice para generar más oportunidades para Chile”, subrayó la ministra Parot.

El Presidente de la República, José Antonio Kast, recibió también a los Seremis en el Palacio de La Moneda, instancia en la que se relevó el papel que cumplen las regiones en la activación del territorio para generar nuevas oportunidades de desarrollo.

Asimismo, los equipos regionales participaron en encuentros junto al ministro de Economía, Daniel Mas; el presidente de la Sociedad Nacional de Minería (Sonami), Jorge Riesco; quienes relevaron aporte que puede realizar el suelo fiscal al crecimiento económico, la inversión, la generación de empleo.

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En ese contexto, el Directorio de la estatal nombró en su reemplazo a Jorge Gómez Díaz, quien asumirá el cargo el próximo 13 de julio.

Cabe recordar que este miércoles se dio a conocer la salida de Jorge Gómez desde Minera Collahusi, luego de 14 años en la Dirección Ejecutiva de la privada.

El presidente del directorio de Codelco, Bernardo Fontaine, destacó que “Jorge Gómez es uno de los ejecutivos más reconocidos y respetados de la minería chilena. Su sólida experiencia operacional y de gestión, una destacada capacidad para liderar equipos de alto desempeño y su visión de la minería para generar valor sostenible para trabajadores y comunidades, serán claves para enfrentar los desafíos de esta nueva etapa de Codelco. Estamos muy satisfechos de que haya aceptado asumir este desafío”.

“Los focos del nuevo presidente ejecutivo serán la seguridad de las personas como prioridad, generar rentabilidad y maximizar los aportes al Estado, el control de la gestión y la sostenibilidad operacional, ambiental y social”, agregó el ejecutivo.

Currículum

Ingeniero civil en Minas de la Universidad de Atacama, Jorge Gómez cuenta con más de 30 años de destacada trayectoria en la minería. Asumirá en Codelco tras liderar durante los últimos 14 años Minera Doña Inés de Collahuasi, período en el que, como presidente ejecutivo, impulsó una profunda transformación de la compañía, posicionándola entre las operaciones más relevantes, eficientes y seguras de la industria a nivel mundial. Bajo su mandato, la empresa alcanzó resultados sobresalientes en desempeño operacional, creación de valor y seguridad.

Previamente, se desempeñó como vicepresidente de Operaciones Centro-Sur de Codelco, teniendo bajo su responsabilidad las divisiones Andina, El Teniente, Ventanas y Salvador. También fue vicepresidente de Operaciones de Antofagasta Minerals entre 2006 y 2010, gerente general y gerente de Operaciones de Minera Los Pelambres entre 1997 y 2006, además de ocupar diversos cargos de responsabilidad en Compañía Minera Mantos de Oro.

Su trayectoria incluye también una activa participación gremial e institucional. Fue presidente del Consejo Minero entre 2018 y 2022 y director de Sonami durante dos períodos. En 2025 fue distinguido por EY Chile y El Mercurio con el premio Ejecutivo del Año, reconocimiento a su liderazgo y aporte al desarrollo de la industria minera chilena.

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El profesional minero reemplazará a Jorge Gómez Díaz, quien se ha desempeñado como presidente ejecutivo de Collahuasi durante los últimos 14 años.  Durante su gestión, lideró a la compañía en un período de significativo crecimiento y logros operacionales, incluyendo avances en desempeño en seguridad, expansiones de la planta concentradora, iniciativas de eficiencia de costos, desarrollo de fuentes alternativas de agua y el fortalecimiento de las relaciones laborales.

“Jorge ha liderado el negocio con una dedicación y visión excepcionales”, destacó Michael Farrelly, presidente del Directorio.

“Es ampliamente reconocido como una de las figuras líderes de la industria del cobre, y le agradecemos sinceramente por su extraordinaria contribución a Collahuasi. Le deseamos el mayor de los éxitos en sus futuros desafíos”, añadió.

Collahuasi es una de las compañías mineras de cobre más grandes del mundo y es un joint venture gestionado de forma independiente, propiedad de Anglo American (44%), Glencore (44%) y un consorcio liderado por Mitsui (12%). Se encuentra en la Región de Tarapacá y ofrece importantes oportunidades de crecimiento, entre ellas la posibilidad de aprovechar sinergias con Quebrada Blanca.

El Directorio también informó que Trevor Dyer concluirá su secondment como director financiero y regresará a Anglo American, luego de tres años y medio en la compañía. Durante su gestión, Dyer desempeñó un rol clave en el fortalecimiento del liderazgo financiero de Collahuasi durante un periodo importante de inversiones del activo.

“Agradecemos a Trevor por su valiosa contribución y le deseamos un continuo éxito en el futuro,” agregó Farrelly.

Con efecto a partir del 1 de julio de 2026, Carlos Arriagada regresará a la compañía como director financiero (CFO).

Declaraciones de Anglo American

“Felicitamos a Patricio por su nombramiento como presidente ejecutivo de Collahuasi. Ha demostrado un desempeño excepcional liderando el negocio del cobre de Anglo American en Chile desde su nombramiento en 2022. Le deseamos lo mejor en su nuevo cargo. Collahuasi es una de las principales compañías mineras de cobre del mundo y Patricio tomará el liderazgo en un momento crucial para planificar y ejecutar las próximas fases de crecimiento, en beneficio de los accionistas de Collahuasi, sus socios estratégicos en Chile, las comunidades y nuestros clientes en todo el mundo”, declaró Ruben Fernandes, COO de Anglo American.

La compañía resaltó que desde su nombramiento como presidente ejecutivo, Patricio implementó un plan estratégico y cultural que permitió que el negocio de Anglo American en Chile lograra resultados excepcionales en sustentabilidad, seguridad, excelencia operacional y resultados financieros, demostrando una gran cercanía y transparencia con los trabajadores y grupos de interés, posicionando a Anglo American como una de las empresas más reconocidas en Chile.

Tzveta Tchordbadjieva, vicepresidenta senior de Finanzas y Estrategia de la oficina del COO, asumirá el rol de CEO de Anglo American en Chile de manera interina hasta el nombramiento del sucesor de Patricio.

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En ese contexto, Christian Caviedes se incorpora a la compañía con más de 20 años de experiencia en la industria minera, como nuevo gerente general de Mantos Blancos, faena que opera en la Región de Antofagasta. El ejecutivo es Ingeniero Civil de Minas de la Universidad de Chile y ha desarrollado una destacada trayectoria en Codelco, donde ocupó diversos cargos de liderazgo, entre ellos gerente general de División Chuquicamata, gerente de Operaciones y gerente de Recursos Mineros y Desarrollo.

Según resaltaron desde Capstone Copper, su experiencia incluye gestión de operaciones, planificación minera, desarrollo de equipos y mejora continua, con un fuerte foco en liderazgo y gestión de personas.

Al respecto, James Whitaker, SVP Chile de Capstone Copper, comentó que “estos movimientos reflejan el compromiso de Capstone Copper con el fortalecimiento de sus operaciones y el desarrollo de proyectos estratégicos para el futuro de la compañía en Chile”.

Con el objetivo de asegurar una transición ordenada, Jaime Rivera trabajará junto a Christian Caviedes en un proceso estructurado de traspaso de funciones, resguardando la continuidad operacional de la compañía.

Christian Caviedes reemplazará a Jaime Rivera, quien dejará su actual rol para asumir la nueva gerencia general de Santo Domingo, proyecto estratégico para el crecimiento futuro de la compañía, el cual se desarrollará en la Región de Atacama.

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En este contexto, Jaime Rivera dejará su actual rol como gerente general de Mantos Blancos para asumir la nueva gerencia general de Santo Domingo, proyecto estratégico para el crecimiento futuro de la compañía, el cual se desarrollará en la Región de Atacama.

Durante su gestión en Mantos Blancos, Jaime Rivera lideró importantes avances en la consolidación operacional y organizacional de la mina, impulsando una operación segura, eficiente y competitiva, con foco en productividad, disciplina operacional y fortalecimiento de los equipos. Su liderazgo fue clave para alcanzar la capacidad de diseño de la planta, además de promover iniciativas estratégicas para el futuro de la operación, resaltaron desde la compañía.

En su nuevo rol, Rivera tendrá la responsabilidad de coordinar distintas funciones de Capstone Copper durante la etapa de ingeniería y construcción de Santo Domingo, trabajando de manera integrada con el Director del Proyecto Santo Domingo, Sergio Gaete. Asimismo, liderará el desarrollo del plan de alistamiento operacional, la puesta en marcha y la futura operación del proyecto.

Rivera es ingeniero industrial e ingeniero civil en minas de la Universidad de Chile, y cuenta con una extensa trayectoria en la industria minera, complementada con estudios de posgrado en excelencia operacional en la Universidad Adolfo Ibáñez. A lo largo de su carrera ha ocupado posiciones ejecutivas de alta responsabilidad en compañías del sector, incluyendo roles como gerente general de Operaciones Mina en Escondida, gerente general de División Andina y Ministro Hales en Codelco, además de cargos senior vinculados a gestión de negocios, innovación y operaciones mina en Los Bronces de Anglo American.

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Por primera vez en sus 95 años de historia, una mujer asume la Gerencia General del IIMCh. Desde la entidad destacaron que su incorporación contribuirá a dar continuidad a la gestión institucional y a seguir promoviendo una mayor participación femenina en la industria.

Al respecto, Espinosa sostuvo que “este hito refleja la evolución de una industria que reconoce el valor de la diversidad y la inclusión como factores clave para su desarrollo y sostenibilidad”.

Asimismo, expresó que “asumo este desafío con compromiso y visión de futuro, con el propósito de seguir fortaleciendo el rol del Instituto y contribuyendo al crecimiento de un sector cada vez más dinámico, innovador y representativo».

Trayectoria profesional

Constanza Espinosa es abogada y ejecutiva senior con 10 años de experiencia en los sectores de minería, energía, construcción y consultoría, liderando procesos de gestión estratégica, relaciones institucionales y desarrollo de negocios sostenibles. Es especialista en la articulación de actores clave y cuenta con una sólida trayectoria en gestión de licencia social, coordinación de iniciativas público-privadas de alto impacto y aseguramiento de la continuidad operacional en entornos complejos.

Además, posee experiencia en planificación estratégica, comunicación corporativa y gestión del cambio, con un enfoque integral que combina una sólida formación jurídica con una visión organizacional y de sostenibilidad. Ha liderado equipos multidisciplinarios orientados a la generación de valor, la negociación institucional y la gestión de crisis. Cuenta con formación en Comunicación Estratégica, Comunicación Interna, Gestión del Cambio, Derecho Ambiental y Desarrollo Sustentable.

Se integra al IIMCh tras desempeñarse entre 2022 y 2026 como seremi de Minería de Coquimbo.

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