Para ello, la empresa tendrá muevo directorio y, además, nuevo presidente. En junta de accionistas, realizada este jueves, se definió la nueva composición de la testera, que de manera inédita estará integrada por tres mujeres: la exsubsecretaria de Hacienda durante el primer gobierno de Michelle Bachelet -y actual rectora de la Universidad Santo Tomás-, María Olivia Recart; la abogada de la Universidad de Chile y Master in Laws de la Universidad de Yale, Patricia Núñez; y la ingeniera comercial UAI y MBA de Harvard, Manola Sánchez, quien actualmente es directora de BCI y Mallplaza.

A esto se sumó la entrada de Tadashi Mizuno, reemplazando a Tadashi Omatoi en representación del grupo Mitsubishi, el segundo mayor accionista de CAP.

La mesa también estará integrada por Roberto de Andraca Adriasola, quien además preside el directorio de Invercap; y Juan Rassmuss Raier, quien ejerce como vicepresidente de CAP. Ambos son hijos de históricos exdirectores de CAP: el primero, de Roberto de Andraca Barbás, quien presidiera la firma por 27 años; y el segundo, del fallecido empresario y accionista del grupo, Juan Rassmuss Echecopar.

Además de ello, la mesa tendrá un nuevo presidente, luego que el actual, Rodolfo Krause, no volviera a presentarse para el directorio. A él se sumaron Marcelo Awad y Gerardo Jofré, que tampoco repostularon.

Por la tarde, se realizó la primera sesión del directorio de CAP, instancia en la cual se definió al nuevo presidente, para lo cual resultó electo Jorge Salvatierra Pacheco, quien ingresó a la mesa de CAP en 2018 en reemplazo de Eduardo Frei Bolívar. Salvatierra es ingeniero civil industrial de la Universidad Católica y MBA de Saint Louis University, con pasos por empresas como American Express Bank, VTR -donde fue su CEO- y Quintec. Hoy preside el directorio de Canal 13 y ha integrado o integra las testeras de Latam Airlines, Telefónica del Sur, Chilgener (actual AES Gener), Entel y otras firmas.

“Es un honor para mí presidir una empresa con más de siete décadas de compromiso con Chile y las diversas regiones donde estamos presentes, ejemplo de integración industrial en una cadena de valor de las más relevantes en Chile. CAP enfrenta el futuro con optimismo y renovados desafíos, fiel a su Propósito de aportar en la transformación de recursos naturales, siempre comprometidos con el progreso sostenible de la sociedad, y teniendo siempre a la vista los principios ASG”, señaló el flamante presidente de CAP”.

En la junta de accionistas se anunció además la materialización de un plan de inversiones por US$459 millones para este año, de los cuales el 77% se destinará a minería, donde la compañía desarrolla el proyecto Fase V Norte en Minas El Romeral.

Según explicó el gerente general de la compañía, Julio Bertrand, los focos de esta inversión tienen que ver con optimizar los activos que tiene la compañía, preparándose y adaptándose par ael futuro.

“Ya estamos entrando en algunas acciones que tienen que ver con optimizar la operación, para luego crecer. Nosotros ya estamos trabajando en paralelo en proyectos de crecimiento, que son iniciativas no puramente desde el punto de vista de producir más, sino también desde la sostenibilidad”, complementó el ejecutivo.

Otro foco será mejorar los indicadores de Huachipato, su brazo acerero que lleva largos años arrojando pérdidas, debido a la dura competencia del acero importado, principalmente desde China. Según Bertrand, la empresa decidió replantear su negocio acerero, tanto en materia comercial como productiva, para enfocarla como líder de aceros especiales, que son los que se demandan en sectores como la construcción y la minería.

«Modificamos su cadena productiva y la cadena de abastecimiento de hierro. Entonces, este año, en un escenario de recuperación de los precios, sí creemos que podemos tener muy buenos resultados en Huachipato. No podría decir si van a ser utilidades o no, pero muy cerca de ello o de quedar en cero. Pero ya no esperamos pérdidas para Huachipato», complemento Bertrand.

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Santiago Montt se unió a la compañía en 2011 como Senior Manager del Grupo Legal para el área Copper, y en junio de 2014 fue nombrado Vicepresidente de Asuntos Legales de Copper. A fines de 2015 asumió como Vicepresidente de Asuntos Legales de Brasil, luego de la crisis provocada por el colapso del tranque de relaves de Samarco, minera de propiedad compartida entre BHP y Vale.

Montt es abogado de la Universidad de Chile, Master y Doctor en Leyes de la Universidad de Yale y Master en Política Pública de la Universidad de Princeton. Ejerció alrededor de dos años en la división de arbitraje internacional de Weil, Gotshal & Manges, en Nueva York, y lideró el Centro de Regulación y Competencia de la Facultad de Derecho de la Universidad de Chile.

BHP destaca que posee un amplio conocimiento, experiencia y foco en la responsabilidad con las comunidades y el medioambiente.

Hasta el 7 de enero, en tanto, Juan José Tohá continuará ocupando e rol de VP de Asuntos Corporativos en forma interina.

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Así lo informaron en una carta interna Geoff Healey, jefe de la Oficina de Asuntos Externos de la compañía y Daniel Malchuk, presidente de Operaciones Minerals Americas.

Montt es abogado de la Universidad de Chile, con estudios en las universidades de Yale y Princeton, en Estados Unidos y está vinculado a BHP desde 2011, cuando asumió como gerente senior y luego vicepresidente legal. En Santiago trabajó hasta 2015.

Entonces se reubicó en Brasil, después de la falla ocurrida en el tranque de relaves de Samarco, en ese país. Ese desastre costó la vida de 20 personas, más otras desaparecidas y provocó un enorme daño medioambiental en el estado de Minas Gerais. Allí estuvo como vicepresidente de Asuntos Legales, por lo que debió lidiar y llegar a acuerdo con las víctimas del desastre ambiental, además de crear la Fundación Renova.

Asumió su cargo actual -con base en Melbourne, Australia- de vicepresidente de Asuntos Legales, Regulatorios y Controversias, a principios de 2018, con responsabilidad sobre todas las controversias materiales de BHP. Además, continuó liderando el equipo legal de Brasil, alcanzando logros como la «negociación del acuerdo marco 1.1» y una «demanda colectiva en EE.UU.», entre otros.

El ejecutivo asumirá su cargo el próximo 7 de enero (con base en Santiago) y continuará como miembro del Equipo de Liderazgo de Asuntos Externos y también se unirá a los equipos de liderazgo de Asuntos Corporativos y de Minerals Americas, informó la empresa.

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Hasta el 31 de octubre la ejecutiva se mantendrá en su cargo de vicepresidenta de Asuntos Corporativos de la minera angloaustraliana, para luego tomar vacaciones antes de asumir como rectora de la Universidad Santo Tomás, el 2 de enero del próximo año.

«Malala» Recart llegó a la compañía en 2010, tras ser subsecretaria de Hacienda en el primer Gobierno de Michelle Bachelet y en un momento en que la participación de mujeres en la minería era de alrededor de un 8%.

En conversación con Emol, la ejecutiva aborda sus nuevos desafíos, hace un balance de su gestión en BHP y analiza el momento actual que vive la economía. Además, destaca que hoy trabajar en el sector minero siendo mujer sea más fácil que hace años atrás.

– ¿Por qué toma la decisión de irse?
Llevo ocho años en BHP, esta es una transición muy pensada, muy conversada con la compañía. Hace tiempo que sentía que tenía que empezar un ciclo nuevo en mi vida. Tengo 55 años y quería hacer algo distinto en los últimos diez años productivos de mi vida laboral y profesional.

– ¿Qué nuevos desafíos tiene ahora?
Empiezo el 2 de enero de rectora de la Universidad Santo Tomás. Es un desafío extremadamente grande, bonito. En mi vida laboral he estado en muchos sectores, he trabajado en asociaciones gremiales, en el mundo de las ONG, en el Gobierno, en la empresa privada, y este es un lugar en donde no había tenido la oportunidad de trabajar, donde además siento que hay un llamado a abrir más camino para las mujeres, que fue mi visión cuando tomé el trabajo en BHP. Yo fui la primera mujer sentada en el comité ejecutivo de BHP en Chile y hoy día esa tarea aquí ya está andando. Hay muchas mujeres, la inclusión y la diversidad son un tema grande en la minería y siento que cumplí un ciclo y ahora a abrir otras puertas.

– ¿Cómo fue entrar en este mundo en donde la presencia de los hombres era mayoritaria?
En mi vida yo siempre he trabajado en un mundo que es mucho más de hombres. No fue difícil, BHP es una gran compañía. La minería está muy abierta a recibir a personas distintas. Hay que tener personalidad, eso es cierto, en el mundo de los hombres hay que ser segura de sí misma, había que serlo en ese minuto. Creo que hay que atreverse siempre en la vida y hoy día, sin lugar a dudas, ser mujer y entrar a la minería es mucho más fácil que hace ocho años atrás. Siempre va a haber movimientos y siempre hay que pensar que uno no se gana el cargo, ni el puesto, ni el rol, por ser mujer, hay que cumplir con muchos otros requisitos, pero que las empresas estén dispuestas a reconocer que tienen que hacer un esfuerzo explícito para atraer más mujeres, es un gran paso adelante.

– ¿Le gustaría volver a desempeñarse en un cargo público o ya tiene cerrada esa puerta?
Yo nunca cierro ninguna puerta, creo que siempre hay que estar atenta. El cargo al que me voy ahora en la Universidad Santo Tomás, sin duda tiene un rol enorme en el servicio público. Es una universidad que tiene presencia nacional, tiene 30 mil alumnos aproximadamente y el desafío es enorme, porque en la Santo Tomás y en otras semejantes se está educando a una generación de personas que probablemente son primera generación universitaria y eso es construir el futuro de Chile.

– Haciendo un balance de su gestión en estos ocho años en BHP, ¿qué fue lo más difícil con que tuvo que lidiar?
En todo siempre hay momentos más fáciles y otros más difíciles. No recuerdo un momento difícil en particular. Yo venía del Gobierno y los cuatro años sin duda me enfrentaron a temas mucho más complejos de los que viví acá en BHP. Me voy con la sensación de un trabajo realizado, de cumplir un ciclo, de haber aprendido mucho. Para mí la minería está en mi corazón, así como lo está Australia y BHP, que eran tres mundos totalmente desconocidos que no tenía en mi órbita. Siempre uno va ganando y acumulando conocimiento, y la posibilidad de hacer transferencia de esos conocimientos a sectores que no están necesariamente tan conectados es una tarea que siento que voy a poder cumplir.

– ¿Cómo fue su relación con la comunidad en este periodo?
Súper buena. Yo tengo bajo mi responsabilidad el petróleo que está en Houston, potash que está en Canadá, también en Brasil, Colombia y Perú, las operaciones de Chile. Así que tengo relación comunitaria en muchos países, muchos lugares, siempre ha sido algo que me ha gustado mucho. El trabajo que está haciendo la compañía en su política de pueblos indígenas es algo muy destacable. Hay un trabajo muy serio y responsable de tratar de establecer un nuevo estándar en la relación con los pueblos indígenas. En Australia se ha avanzado bastante, en Canadá también, en Estados Unidos y nosotros en Chile y en Sudamérica, estamos un poco más rezagados. Esa es una tarea que yo comencé hace un año y medio y que va a empezar a dar sus frutos en un año y medio más, o dos. Me siento muy orgullosa porque creo que es un avance para Chile.

– ¿Cómo analiza la economía actual?
Desde la minería, que es lo que más conozco, hoy día ésta es crucial en las finanzas públicas, es crucial para el desarrollo de Chile. El efecto multiplicador de la minería es enorme en nuestro país. La minería hoy día es muy importante y el futuro de Chile va a estar vinculado a ella, no como una industria extractivista, sino que como una industria que agrega valor por muchos años más. Hay que poner un ojo en cuidarla y hacer que su desarrollo sea no sólo sostenible, sino que también acorde con las prioridades del país. Es central para que podamos pensar en cuándo nos vamos a convertir en un país desarrollado.

La segunda gran preocupación sigue siendo la desigualdad y en Chile cuando yo lo veo, trabajo en regiones, siguen habiendo muchos temas pendientes. Los sucesivos gobiernos que hemos tenido han estado preocupados del tema y la continuidad de las políticas es algo que es importante para poder tener estabilidad y poder tomar decisiones que signifiquen cambios.

– Hace años que se viene hablando de diversificar la matriz productiva en Chile, ¿cree que hemos avanzado o seguimos siendo muy dependientes de la minería?
Creo que no son incompatibles, yo creo que la minería va a seguir siendo súper importante y la matriz productiva debiera diversificarse. Son dos cosas que son compatibles, la diversificación de la matriz productiva puede venir de la mano de la minería.

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Recart llegó en 2010 a la compañía encargada de las operaciones de Minera Escondida, el mayor productor privado del mundo. La economista anteriormente trabajó como subsecretaria de Hacienda en la primera administración de Bachelet, donde mostró un carácter que la hizo ganar fama por ello.

Por eso su salida no es nada de menor y causó sorpresa tomando en consideración el poder que tenía en la compañía. No puede olvidarse que fue bajo su impulso y convicción se desarrollaron proyectos como Creo Antofagasta, el arribo de Puerto de Ideas, Teatro a Mil y una serie de otras vinculaciones de Escondida con la comunidad local.

Personalidad

Las razones de la salida de Recart son un misterio, salvo que arribará como rectora de la Universidad Santo Tomás.

Asimismo, las especulaciones son variadas. Por ejemplo, que había un agotamiento tras casi una década, pero también hay cuestionamientos y el que más se repite es el manejo que tenía, tanto interna como externamente.

Un ejemplo es el manejo que tuvo con las críticas sufridas por Escondida por parte de varios líderes locales los últimos meses.

La última visita conocida de Recart a Antofagasta ocurrió en abril pasado, con motivo de la inauguración de la planta desaladora de Coloso. En esa ocasión tuvo un altercado con Marko Razmilic, presidente de la AIA, que no pasó desapercibido ante ejecutivos de BHP y del gobierno que observaron la escena.

Con estos y otros episodios se ganó la antipatía de varios líderes locales y también las críticas privadas de varios personeros de Escondida a quienes no gustaba su estilo a veces muy frontal y rudo.

Asimismo, nadie desconoce sus capacidades. Reconocen que estaba encima de los temas y era muy detallista.

«Todos le decimos ‘Malala'», recordó Akemi Fukushi, exasesora en Comunicaciones y Asuntos Externos de Escondida en la época que la exsubsecretaría asumió el cargo.

La periodista explicó que el nombramiento de la economista fue un momento «a nivel país», porque marcó un hito en temas de género.

«Cuando asumió era un poco raro ver a una mujer en un cargo tan alto, la minería históricamente había sido una actividad muy machista. Pero esta situación no duró mucho tiempo, porque luego hubo una mayor presencia femenina», puntualizó Fukushi.

La exasesora comunicacional destacó que el gran carácter de Recart fue clave para introducirse en el mundo minero, que en 2016, alcanzaba una fuerza laboral femenina levemente superior al 8%, según un estudio de la Cepal.

«En un comienzo, en las reuniones que participaba por lo general estaban compuestas solo por hombres. Ahí destacaba su gran carácter para hacer valer sus planteamientos y opiniones», precisó la periodista, quien sostuvo que eso terminó siendo valioso para su gestión, al tener una mirada global de los temas.

El exalcalde de Mejillones, Marcelino Carvajal también la conoció muy bien. En su opinión, Recart tenía un estilo marcado y siempre tuvieron buenas relaciones, por lo que su percepción del trabajo ejecutado es positiva.

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Fuentes al interior de la compañía señalaron que en la sesión, el director Marcos Lima presentaría una auditoría sobre la gestión de Keller. Agregaron, sin embargo, que en la eventualidad de que se decida no mantenerlo en el cargo, el nombre de su reemplazo no se conocería hoy.

En la sesión también se analizaría la gestión de otros altos ejecutivos.

En las últimas semanas han trascendido algunas divisiones dentro del mundo político frente al eventual cambio de ejecutivo en la presidencia de Codelco, ya que habría diferencias respecto al perfil técnico o de economista que debería tener la persona que eventualmente ocupe el cargo.

Entre los nombres que más han sonado destacan el del CEO de Lumina Copper, Nelson Pizarro (quien ya habría renunciado); el de la gerente de Asuntos Corporativos de BHP Billiton, María Olivia Recart (que sería la carta del Ministerio de Hacienda); y el del ex vicepresidente corporativo de Codelco Norte, Sergio Jarpa.

En otro tema, ayer la Comisión de Minería y Energía de la Cámara de Diputados resolvió citar para el próximo 9 de junio al actual ministro de Educación y ex titular de Hacienda en el gobierno de Ricardo Lagos, Nicolás Eyzaguirre. Ello, luego de que el ex director de Codelco, Andrés Tagle, acusara la pérdida de US$ 4.700 millones de la estatal por contratos a futuro, durante la administración de Eyzaguirre.

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Si bien los comentarios siguen siendo a nivel especulativo, los nombres de Sergio Jarpa, ex vicepresidente corporativo de Codelco Norte; de María Olivia Recart, gerenta de Asuntos Corporativos de BHP Billiton, y de Nelson Pizarro, actual presidente de Lumina Copper Chile, son los que más se repiten. De hecho, en el último caso, dentro de la empresa en la que trabaja se dice -extraoficialmente- que su salida estaría confirmada, rumor que, sin embargo, descartan desde el área de comunicaciones.

También han sonado los nombres del economista y ex presidente del Consejo Minero, Francisco Tomic; del ex vicepresidente ejecutivo de Enami, Jaime Pérez de Arce; del ex subsecretario de Minería y vicepresidente de Codelco, Iván Valenzuela, y del ex presidente del Banco Central, José de Gregorio.

Fuentes de gobierno dicen que lo ideal sería tener esta semana noticias sobre el eventual cambio, ya que urge avanzar en la capitalización y desafíos de la estatal. Añaden que, de dejarse el tema para la próxima semana, sería una complicación para Hacienda, ya que el ministro Alberto Arenas debe iniciar la tramitación de la reforma tributaria en el Senado.

En otro tema, ayer, el contralor de la República, Ramiro Mendoza, dijo que esta semana el organismo podría pronunciarse respecto de si los nuevos directores designados por la Presidenta Michelle Bachelet -Oscar Landerretche, Dante Contreras y Laura Albornoz- cumplen con los requisitos establecidos para ocupar dichos puestos. Eso, luego de los requerimientos efectuados por el senador Baldo Prokurica y la diputada Paulina Núñez (ambos RN), sobre una posible inconsistencia en las designaciones.

La entrada Las cartas para la presidencia ejecutiva de Codelco se publicó primero en Mch.

En la cena se comentaba la inminente llegada a Codelco del ex presidente ejecutivo de Enami, el socialista Jaime Pérez de Arce, quien asumirá en diciembre como vicepresidente de Recursos Humanos. «Puede ser una suerte de transición si asume el gobierno la Nueva Mayoría», opinó un ejecutivo de la estatal. Aunque Thomas Keller no estaba -coincidió con la cena de Cesco en Shanghai- sí estaba todo el alto mando de Codelco y varios ex presidentes, como Juan Villarzú y José Pablo Arellano. Un poco más allá, se sentaba Diego Hernández, también ex máximo ejecutivo de la estatal, pero ahora en Antofagasta Minerals.

En la mesa principal estaba la vicepresidenta de asuntos externos de BHP Billiton en Chile, María Olivia Recart, junto al mandamás del brazo minero de los Luksic y vicepresidente del Consejo Minero, Jean Paul Luksic. A su lado estaba el Presidente Sebastián Piñera, y el máximo representante del Consejo Minero, Joaquín Villarino.

Nelson Pizarro, de Caserones, entró a CasaPiedra guiando al alto mando de Nippon Mining, que cenó en la mesa presidencial. Este ex ejecutivo de Codelco y de Los Pelambres es uno de los nombres que suena para el directorio de la minera estatal, así como José Pablo Arellano y Máximo Pacheco. A otro que se vio fue al vicepresidente de Pascua Lama, Eduardo Flores, con bastante ánimo pese a tener en suspenso un proyecto de más de US$ 8.500 millones de inversión.

La comida, regada con vino Santa Rita Medalla Real Reserva 2010, fue la despedida de John Mackensey de Chile. El encargado del negocio de Cobre de Anglo y negociador en la pelea con Codelco por la Disputada de Las Condes, partirá en 2014 a Londres, para emprender un negocio propio relacionado con la minería. Pero antes irá a disfrutar las playas chilenas y la Patagonia.

La cena sirvió también para otros fines. Partidarios de las candidaturas presidenciales de Evelyn Matthei y Michelle Bachelet aprovecharon la ocasión de socializar y pedir contribuciones para la costosa campaña de segunda vuelta, contaron algunos comensales. Claro que si tuvieron éxito o no quedó en la más absoluta reserva.

Aunque en el millar de asistentes predominaban ejecutivos mineros, también había representante de comunidades aimara, cocha y diaguitas, entre otros. Además de líderes sindicales, como Raimundo Espinoza, presidente de la FTC, y Gustavo Tapia, su homólogo de la Federación Minera, que agrupa a los sindicatos de mineras privadas.

Mientras se degustaba el timbal de centolla con mousseline de espárragos se comentaba en varias mesas el reiterativo discurso del Presidente Piñera. A la hora del plato de fondo, filete de res con puré de camote, la conversación pasaba por los problemas que tendrán las mineras sin la central Punta Alcalde. Cuando llegó el tiramisú de chocolate, el ánimo estaba más distendido. Mal que mal, para las grandes mineras Chile ha sido casi un paraíso donde invertir. Un edén que quieren mantener.

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