El proceso de negociación colectiva reglada entre la empresa y el Sindicato de Supervisores de Cerro Colorado concluyó con un acuerdo entre las partes, quienes firmaron este lunes el nuevo contrato colectivo.
“Valoramos profundamente la colaboración y la voluntad de entendimiento que demostraron ambas partes en este proceso. Este acuerdo refuerza el sentido de equipo que tenemos en Cerro Colorado para enfrentar el desafío de ser una compañía más segura y productiva. En medio del ciclo de negociaciones colectivas que enfrenta la minería, Cerro Colorado y su Sindicato de Supervisores han dado una señal clara de trabajo conjunto y mirada de futuro”, señaló Alejandro Heilbron, gerente general de Cerro Colorado.
El nuevo contrato colectivo tendrá una duración de 36 meses y es resultado del trabajo realizado por el sindicato y el equipo de la mesa negociadora, que permite enfrentar de mejor manera la situación actual y futura de Cerro Colorado, cuya vida útil se extiende hasta diciembre 2023 conforme a su licencia ambiental.