Excedentes por US$875 millones obtuvo Codelco en el primer semestre de 2015. Si bien la suma representa una baja de 33% respecto de igual periodo del año pasado, pudo haber sido mucho menor, a causa de la baja en el precio del cobre. «De no haber implementado de forma exitosa el plan de contención de costos, hoy estaríamos presentando excedentes por sólo US$272 millones», afirmó el presidente ejecutivo de la Corporación, Nelson Pizarro.
Durante los primeros seis meses del año la estatal logró reducir sus costos directos en 11% respecto de enero-junio de 2014. En el cumplimiento de dicho objetivo colaboró sustancialmente el plan de contención de costos, comunicó la empresa, el cual registró un avance de 60% a junio sobre la meta anual de US$1.000.
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Producción
Paralelamente la producción de Codelco aumentó 5,5% en el primer semestre respecto de la primera mitad del año anterior. «Si bien enfrentamos los efectos de las inundaciones en el norte del país, que obligaron a parar durante más de un mes División Salvador y un día del Distrito Norte completo, logramos elevar la producción», indicó Pizarro.
Entre las divisiones que tuvieron incrementos de producción figura El Teniente, que subió de 214.000 tmf a 239.000 tmf, gracias a una mayor eficiencia productiva y mejores leyes del mineral. También tuvieron aumentos Gabriela Mistral y Ministro Hales. Dentro de las que tuvieron bajas de producción está Chuquicamata, que pasó de 166.000 tmf a 131.000 tmf, debido a una menor ley del mineral.
Medidas de austeridad
Frente al ajustado escenario por el que pasa la industria, Nelson Pizarro instó a ajustarse a las circunstancias y dejar atrás la comodidad del súper ciclo minero. «En este momento no hay espacio para la mezquindad o para demandas que no se ajustan a la realidad que vive la minería», afirmó.
En ese contexto, informó sobre las medidas extraordinarias de austeridad que adoptó la administración interna, que incluyen la congelación de las remuneraciones de todos los ejecutivos de la compañía, así como las suspensión de nuevas contrataciones. El Directorio de Codelco también solicitó congelar las remuneraciones de los directores.